Wednesday, February 26, 2014

宏華人力公司103年第一次CHT中華電信門市人員遴選簡章

(因招考過後,官方資料常招刪除,故備份於google docs供日後參考,按向下箭頭可以下載)

103 年 3 月 3 日(星期一)開始報名

轉知更新遴選簡章內容,新增紅色文字:
陸、其他有關錄取及進用相關規定:
二、試用:
()錄取人員依業務需要分批進用,錄取後先試用6個月,試用期滿成績合格者,正式僱用;試用成績不合格者,不予僱用。本項試用期間採兩階段考核,每階段3個月,第一階段考核不合格者,不予進行第二階段試用,並停止僱用;第二階段考核不合格者,視為全階段考核不合格,予以終止勞動契約。

()如有隱瞞精神疾患,且足以妨礙工作者,宏華人力資源股份有限公司得於試用期間予以解僱。




中華電信轉投資「宏華人力資源股份有限公司」對外招募派駐中華電信門市人員
 報名期間:至103年3月10日(星期一)17:00止,
報名方式:網路報名

學歷條件: 專科以上畢業(報考 A04 桃園機場者需大學以上畢業)

A01 台北市 91 
A02 新北市 111 
A03 桃園縣 65 
A04 桃園機場 4 
A05 新竹縣 6 
A06 苗栗縣 8 
B01 台中市 49 
B02 南投縣 6 
B03 雲林縣 13 
B04 台南市 20 
B05 高雄市 32 
B06 屏東縣 7
 共412人

讀完簡章後之重點摘要。

薪給待遇相關事項:
一、試用期間(含職前訓練):月薪 20,000 元。
二、正式僱用:月薪 22,000 元。
三、另有全勤獎金、銷售獎金、年終獎金及其他獎金(桃園機場另有外語津
貼)。

錄取人員派駐中華電信各營運處門市,工作時間為二週 84 小時,採排
班制;必要時得配合公司需要,接受工作地區之調動。 

錄取後先試用 6 個月;試用成績不合格者,不予僱用。

 
正式資料以官方公告(網址http://www.cht.com.tw/aboutus/messages/msg-140227-113807.html)為主。

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