身障/重大傷病於泛公務機構之職場狀況

跟長官說身體有病，長官大多會腦補你想要推工作，
更想要搞你，三不五時塞工作給你，語氣也會不好。
直到你真的出事或住院才一副假好心地關心一下，
無非是怕事情鬧大刮到颱風尾，總之，身障或者重大傷病
進入泛公家機構，不要以為永業制度就很有保障，
上班就是有些事情身不由己，事情上的輕重拿捏要更小心，
有能力要藏好，更要裝笨，最好是直接不要去想升遷，
讓長官做事情時不會直覺想到你，安安穩穩過一輩子
才是上上之策。
還有一開始就不要承接太多業務，當你無法承擔時，
主管往往沒有魄力立刻請同事協助，主管也怕會被嘴，
七喬八喬把事情交接後，就如前面大大講的，接工作的人
會很討厭說自己有病的人，甚至旁觀者也會降低對你的評價
，人與人之間的憐憫之心遇到厲害糾葛時，就全都沒了。
相對之下，只抱著一兩項業務慢慢敲的人大有所在，
不會像丟工作給別人接那樣被針對，以上我的觀察。