中華電信公司 106 年第 13
次從業人員(具工作經驗)遴選簡章
壹、 類組代號、擔任工作、學歷及經歷條件、工作地點及錄取名額
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用人機構
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類組代號
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擔任工作
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學歷及經驗條件
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待遇
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工作地點
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錄取名額
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數據分公司
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CHG-01
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IoT 影像辨識應用規劃、建置與維運
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n 學歷：大學資訊、電子、電機、數學相關學系畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備影像處理/分析技術、視覺影像偵測技術（VID, Video Image Detection），並參與影像辨識應用開發
2 年工作經驗。
2. 影像監控、中央管理系統(CMS)平台之維運經驗。
3. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 嫻熟
Office 軟體操作及簡報實務。
(2) 供裝/帳務系統(OSS/BSS)介接實作經驗。
(3) 小客車駕照、英文檢定中級以上。
(4) 能接受工作挑戰、具抗壓性。
(5) 擅長團隊合作、溝通協調、協同與整合專案團隊能力。
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面議
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台北市
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2
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數據分公司
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CHG-02
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IoT 大數據應用規劃、建置與維運
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n 學歷：研究所資訊、電子、電機、數學、計量分析相關系所畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備分散型資料庫、資料挖掘/資料探勘、群集(Clustering)/分類(Classification)
演算法等技術，並實際投入物聯網應用開發 2 年工作經驗。
2. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 環境分析、交通控制、運輸管理等相關工作經驗。
(2) 小客車駕照、英文檢定中級以上。
(3) 能接受工作挑戰、具抗壓性。
(4) 擅長團隊合作、溝通協調、協同與整合專案團隊能力。
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面議
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台北市
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2
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數據分公司
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CHG-03
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IoT 人工智慧應用規劃、建置與維運
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n 學歷：研究所資訊、電子、電機、數學相關系所畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備自然語言處理、機器學習、知識圖譜、智慧搜尋、類神經網路技術，並實際投入物聯網應用開發
2 年工作經驗。
2. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 曾參與智慧建築、智慧家庭、智慧照
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面議
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台北市
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2
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用人機構
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類組代號
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擔任工作
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學歷及經驗條件
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待遇
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工作地點
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錄取名額
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護、智慧城市等相關專案經驗。
(2) 嫻熟
Office 軟體操作及簡報實務。
(3) 小客車駕照、英文檢定中級以上。
(4) 能接受工作挑戰、具抗壓性。
(5) 擅長團隊合作、溝通協調、協同與整合專案團隊能力。
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數據分公司
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CHG-04
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iEN 智慧綠能管理業務
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n 學歷：大學電機、機械、電子、資科、資管、資工、通訊、冷凍空調、化工、環工、水利、光電、材料、能源、公害防治等相關系所畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備電信服務、加值服務產品企劃與開發
2 年以上工作經驗。
2. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 喜好學習創新科技且有成本效益觀念。
(2) 熟悉
Windows、Linux OS 等作業系
統、SQL Server 與電腦網路分析。
(3) 積極的態度，圓融的 EQ，高抗壓能
力，良好的溝通協調及人際關係能力。
(4) 具有優秀的團隊管理能力、敏銳的市場洞察力和客戶分析能力，善於整合資源。
(5) 冰機/空壓機控制、冷凍空調控制、環境控制、節能系統、燈控系統、工控設備、中央監控系統工程等實務經驗。或具備空氣污染防制管理、污水下水道系統、事業水污染防治、太陽光電系統工程等實務經驗。
(6) 相關證照：
Ø
專案管理師（PMP，Project
Management Professional）
Ø
電機工程技師證照
Ø
冷凍空調工程技師證照
Ø
甲級/乙級室內配線技術士證照
Ø
環境工程技師證照
Ø
甲級/乙級空污專責人員證照
Ø
甲級/乙級廢（污）水處理專責人員證照
Ø
室內空氣品質維護管理專責人員證照
Ø
乙級太陽光電設置技術士證照
Ø
職業安全衛生人員訓練班結業證書
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面議
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台北市
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2
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用人機構
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類組代號
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擔任工作
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學歷及經驗條件
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待遇
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工作地點
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錄取名額
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數據分公司
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CHG-05
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智慧型運輸系統(ITS)服務
建置、管理與維護
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n 學歷：大學交管、土木營建、電信、電機、電子、網路、資工等相關學系畢業
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備
ITS 資訊系統規劃維運管理 3 年以上工作經驗。
2. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 熟悉交通控系統規劃，具備時制計畫設計相關實務經驗者。
(2) 熟悉交通部頒訂都市交通控制通訊協定之原理及操作。
(3) 熟悉國內交通管理產業，以及交控中心維運管理作業。
(4) 具備耐心、態度積極，善於溝通協調。
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面議
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台北市
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1
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數據分公司
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CH7-01
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資料中心網路 規劃、建置及維運
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n 學歷：大學電機、電子、資工、資訊、資管、網路等相關學系畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備網路建置或維運工作經驗
1 年以上。
2. 具備
TCP/IP 網路通信原理及資安防護管理概念。
3. 具備交換器(switch)、路由器(router)網路設備相關設定經驗。
4. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 具備防火牆、SLB 設定或管理經驗。
(2) 具備使用網管、訊務分析軟體經驗。
(3) 具網路、資安相關證照。
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面議
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台北市
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3
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數據分公司
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CH7-02
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資料中心加值 服務規劃、建置及維運
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n 學歷：大學資工、資訊、電子、電機、資管等相關學系畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備
IT 系統、虛擬化系統、雲端化相關建置、維運 1 年以上工作經驗。
2. 具備Windows 2008 以上版本或 Linux 作業系統建置、維護管理。
3. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 熟悉Layer2/Layer3 網路設備相關設定，具備防火牆、SLB 設定。
(2) 熟悉
MSSQL 或 MySQL 資料庫管理。
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面議
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台北市
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1
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用人機構
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類組代號
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擔任工作
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學歷及經驗條件
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待遇
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工作地點
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錄取名額
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數據分公司
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CH7-03
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雲端虛擬化平 台與網路規劃建置及維運
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n 學歷：研究所電子、電機、資工、資訊、資管、網路等相關系所畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1.
熟悉Firewall、Router並具備TCP/IP網路概念。
2.
具備 2 年以上雲端網路建置與管理經驗並熟悉相關虛擬化技術解決方案
(VMware/Hyper-V/Citrix)。
3.
具備下列經驗能力尤佳：
(1)
具備網路或 IT 相關証照(如：CCNA、
CCNP、VMware VCP證照)
(2) 具備良好溝通協調能力、團隊合作與主動積極特質。
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面議
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台北市
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3
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數據分公司
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CH7-04
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資料中心維運
管理
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n 學歷：大學電機、電子、資工、資訊、資管、網路等相關學系畢業
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備資訊機房設施維運及管理
1 年以上工作經驗(如環控、門禁或消防等)。
2. 具備
TCP/IP 網路通信及相關網路設備操作管理經驗(如Switch、Router或Firewall 等)。
3. 具
Internet 與 Ethernet 網路設備操作維運相關工作經驗。
4. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 具網路、PMP、ISO27001、資安等
相關證照。
(2) 具電力空調等資訊機房基礎設施操作維運相關工作經驗。
(3) 具備良好溝通協調能力與團隊合作特質。
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面議
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新北或台北市
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2
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數據分公司
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CE1
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政府大型資訊系統開發及維運
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n 學歷：研究所資訊相關系所畢業
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備下列工作 1 年以上經驗：
(1) 熟悉前端網頁開發技術 HTML5, JQuery, Javascript，及網頁開發經驗。
(2) 熟悉後端系統開發技術 Java,
J2EE, Spring, JPA, Web Service，及 Tomcat, Weblogic 應用開發經驗。
(3) 熟悉主流關連式資料庫軟體 Oracle,
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面議
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台北市
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2
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用人機構
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類組代號
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擔任工作
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學歷及經驗條件
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待遇
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工作地點
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錄取名額
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Informix, MySQL 開發技術。
(4) 運用物件導向軟體研發或 UML 工具進行系統分析及設計之經驗
2. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 專案管理經驗
(2)
OCPJP、OCP11g、OCA11g 證照。
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數據分公司
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C73
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Xuite 系統及網路維運
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n 學歷：大學資訊相關學系畢業
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備下列工作 2 年以上經驗：
(1) Linux 伺服器(Suse Enterprise Linux Server、Ubuntu、CentOS)建置、維運及管理。
(2) 網路設備(Router、Switch、Firewall、
Server Load Balance)及儲存設備建置、維運及管理。 2. 具備下列經驗能力尤佳：
(1)
Web server 架設，網站系統效能調教及最佳化，熟悉 nginx server、php 環境設定校調。
(2)
虛擬化(VMware)建置管理經驗，同時管理上百台伺服器。
(3)
熟悉各類網路伺服器架設(DNS、
MAIL、LDAP、NFS、PROXY、
Message Queue 、GEARMAN、
Sreaming Server、Log
Server)。
(4)
熟悉資料庫(Oracle、PostgreSQL)。 (5) 具良好的溝通協調能力，認真負責、團隊合作、主動積極學習意願。
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面議
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台北市
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1
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數據分公司
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CD5-01
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企業客戶服務 及支付/大數據業務行銷
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n 學歷：大學行銷、企管、商管、管科、資管、工管、資訊等相關學系畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備產品及行銷策略規劃
3 年以上工作經驗
2. 熟悉大數據分析發展趨勢。
3. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 業務推廣經驗、簡報撰寫/口頭簡報能力者。
(2) 團隊合作、專案整合及跨部門溝通協調能力。
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面議
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台北市
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2
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用人機構
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類組代號
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擔任工作
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學歷及經驗條件
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待遇
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工作地點
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錄取名額
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數據分公司
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CD5-02
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企業客戶服務 及IDC/雲端業務行銷
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n 學歷：大學行銷、企管、商管、管科、資管、工管、資訊等相關學系畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備產品規劃及行銷策略規劃
3 年以上工作經驗。
2. 熟悉雲端或網路服務開發者。
3. 具備產業分析與客戶分析能力。
4. 具備下列經驗能力尤佳：。
(1) 業務推廣經驗、簡報撰寫/口頭簡報能力，熟悉 MS Office
Word/Excel/PowerPoint。
(2) 專案協調能力，具
PMP 證照。
(3) 團隊合作、溝通協調能力。
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面議
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台北市
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1
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數據分公司
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CD5-03
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iEN (節能/綠能/水資源)業務行銷
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n 學歷：大學商業、理工相關學系畢業
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備下列相關工作經驗
2 年以上
(1) 節(綠)能、自來水、廢汙水處理系統等規劃與業務推廣。
(2) 產業分析與客戶分析。
2. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 團隊合作、溝通協調、簡報撰寫能力
(2) 專案協調能力，具
PMP 證照。
(3) 小型車駕照。
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面議
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台北市
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1
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數據分公司
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CHK-01
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專案經理
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n 學歷：大學資管、資訊等相關學系畢業。
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 須具實際領導大型資訊專案、行銷企劃之經驗及專案管理能力，或曾參與國內、外資訊系統、電子商務、電子發票推廣相關計畫。
2. 須具專案計畫管理經驗
7 年以上之資訊年資。
3. 能配合專案需要，於指定地點駐點工作。
4. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 具有 PMP 證照尤佳。
(2) 具參與專標案投標作業及撰寫投標文件之經驗者尤佳。
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面議
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台北市
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1
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用人機構
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類組代號
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擔任工作
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學歷及經驗條件
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待遇
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工作地點
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錄取名額
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數據分公司
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CHK-02
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OTT影音產品 開發及專案管理
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n 學歷：研究所電機、資訊等相關系所畢業
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備
2 年以上 OTT 影音產品規劃管理經驗。
2. 熟悉專案管理流程並具備良好的溝通與協調能力，能夠獨立完成專案工作
3. 具影音串流相關技術或電子商務相關產品/業務經驗者尤佳。
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面議
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台北市
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1
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數據分公司
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CHK-03
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資訊系統網路
規劃及維運
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n 學歷：研究所電機、資訊等相關系所畢業
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 熟悉
TCP/IP 通訊協定，且熟悉網路設備、防火牆之設定。
2. 具備應用伺服器管理經驗，包含：
Apache、Tomcat、WebLogic、IIS 等。
3. 具
2 年以上電子商務系統或廣告系統或
OTT 影音系統之網路規劃及維運經驗。
4. 具資訊安全管理經驗者尤佳。
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面議
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台北市
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1
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數據分公司
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CHH
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資訊系統維運
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n 學歷：大學資訊、電子、電機相關學系畢業
n 所需專長及相關工作經驗：
1. 具備
2 年以上網際網路基礎服務(Apache 等)建置與維運管理經驗。
2. 熟悉 TCP/IP 等網路通信原理、資料庫與
資安管理知識。
3. 熟悉
Linux/UNIX 及 Windows Server 等
作業系統維運。
4. 熟悉
VMWare 等虛擬化環境建置與維運。
5. 具備下列經驗能力尤佳：
(1) 資料庫管理、SQL 相關使用或開發經驗。
(2) CCNA 證照或網路專業證照。
(3) 資安專業技術或專業證照。
(4) 主動積極，樂於溝通。
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面議
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台北市
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1
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合計
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29 名
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註：有關資格條件所稱工作經驗，指具全職之相關工作經驗者。
貳、 一般資格條件
一、國籍：具有中華民國國籍者。
二、性別與年齡：不拘。
三、其他：
(一)
各類組學歷條件須為教育部認可之學校，且不得以同等學力報考。
(二)
畢業證書如係國外學歷須請加附中文譯本(可委由翻譯社翻譯或自行翻譯)；國外學歷影本應經我國駐外單位，包括我國駐當地使、領館或派駐當地之文化、貿易、商務機構或其他經我國政府認可之機構驗證或公證人驗(認)證。目前若無我國駐外單位驗證者，請及早申請，以免損及本身權益。
參、 報名期間及方式：
一、報名期間：自106年04月27日(星期四)上午11:00起至05月15日(星期一)中午12:00止，逾期恕不受理。
二、報名方式：
(二)
報名表件【凡報名履歷表登(上)載不全者視同報名未完成】
1.
履歷表、自傳(請上網登錄，履歷表中每欄位皆必須填寫)。
2.
大學或研究所畢業證書及全份學業成績單(請自行掃描後上載)。
3.
碩士論文、著作或研究計畫等(請自行掃描後上載)。
4.
具備類組相關工作經歷證明(請自行掃描後上載)。
5.
技能檢定、證照(無者免附)(請自行掃描後上載)。
6.
如具原住民身分或身心障礙者，需檢附證明文件(請自行掃描後上載)。三、 報名資料請務必留下正確之地址、E-mail、聯絡電話、手機號碼等，以利通知。
※以上資料及上載文件(證件)如有偽造、變造及其他不實情事，應考人應負法律責任，如獲錄取者亦將取消錄取資格。
肆、 遴選日期、方式及成績計算：
一、遴選日期：(由用人機構以電子郵件E-mail通知)。
二、遴選方式：分二階段進行，第一試為「資歷(論文)審查(含專長之需求及符合性審查)」，通過第一試之人員，再通知參加第二試「口試」。
伍、 其他相關規定：
一、試用：
(一) 錄取人員自報到日起試用6個月，試用期滿成績合格者，始完成遴選程序，並依中華電信股份有限公司從業人員管理規則及核薪要點規定，追溯自報到日起(試用開始之日)正式僱用；試用成績不合格者，不予僱用。
(二) 如有隱瞞精神疾患，且足以妨礙工作者，本公司得於試用期間予以解僱。
二、錄取人員分發報到後，服務未滿2年，不得請求調整服務單位。
三、錄取人員分發派任後，應配合公司業務需要，接受必要之工作調度(含輪值排班)。
四、本公司現職人員報考者，必須符合各類組應試條件規定，如經錄取，應於收到放榜通知後辦妥離職手續，依錄取類組至用人機構報到；需經試用考核，且當年度不得參加年終考核，其他權益原則上維持不變。
五、曾受有期徒刑以上刑之宣告確定，而未諭知緩刑或未准易科罰金者，取消錄取資格或即予終止勞動契約。
六、體格檢查：
(一)錄取人員應於報到通知送達14日內，依勞工健康保護規則第10條規定項目實施一般體格檢查，並繳交合格體格檢查表乙份，逾期未繳送體格檢查表或體格檢查不合格者，取消錄取資格。
(二)本公司現職人員報考錄取者，分發報到時免繳交體格檢查表。
陸、 為善盡個人資料保護與管理，本公司依據個資法規定，應告知蒐集個人資料之目的、類別及利用方式等事項，請務必詳閱本公司蒐集個資告知條款內容。
柒、 其他有關招募作業相關事項，本公司各用人機構另以 E-mail 或網路公告通知。
捌、 考試聯絡事項請洽：
數據分公司人力資源處 歐小姐(janet@cht.com.tw) 電話：(02)2344-2619#502
數據分公司人力資源處 謝小姐(yuhmei0103@cht.com.tw) 電話：(02)2344-2619#508
【來電或 E-mail 洽詢，請註明應考人身分證號碼，以利識別。】
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