Thursday, February 25, 2021

中華電信考試篇

: : 在PTT的科技板看到您在去年有討論過相關的問題

: : 所以冒昧寫信請教您

: : 方便的話, 希望您能提供小弟一些資訊

: : 請問這項考試每年都會舉行嗎,

:         不一定 北區比較常徵人

: : 不知道有沒有年齡限制, 因為小弟畢業也好幾年了

:         學士30 碩士32 算實歲

: : 另外, 請教您準備這項考試大概花多少的時間呢

:         我們那次沒正式筆試

:         只有一個小考

: : 考題會不會很冷僻, 和研究所考試的準備方向會不會差很多?

:         我可以代問新進的同仁

: : 小弟在科技業工作幾年後想要找個較穩定的工作

:         請問您在哪家公司上班?

:         我同學都叫我不要做了呢!

:         怎麼會想進中華電信?

:         中華電信是資深的福利好

:         年輕的只能說普普喔

: : 最近得知中華電信在去年七月有徵人考試

: : 希望能多多蒐集這方面的資訊

: : 感謝!!!                              


謝謝您熱心的答覆

我現在在台北一家中型IC設計公司

目前的工作是還好

雖沒能賺到很多錢但還過得去

但是考慮到未來三至五年後的人生規劃

想要找一個比較穩定長久的工作

IC設計工程師的職場壽命應該有限阿

未來景氣也不太樂觀

很難像以前一樣 先辛苦個幾年賺飽後就退休

  南港的旺玖  公司最近有點狀況  有不少人要離開  包括小弟... 真是漂泊><

  薪水約五十幾k 一般水準

  大部分的人都八點前就閃人了 我呆過最爽的公司

  分紅的張數普通  但是現在股價很低 也換不到多少現金....   

另外想考中南區的缺可以離家較近

IC設計逃不出台北或新竹

北部房子都好貴喔

   流浪三家公司後覺得科技業要像以前大賺已經不容易了

   但是大部分的公司工作還是一樣辛苦

   所以有點想換跑道 如果都不容易賺大錢 至少要有好的生活品質

   你呢  對未來的計畫是...

   中華電應該比科技業穩定

                            

請問卅二歲實歲的算法該怎麼算呢

假設今年五月報名  會限制在幾年次以後呢

我好像剛好在邊緣ㄝ ><                

中華電信在職進修篇

我是今年有幸考上中華電信的人,而又在TECH_JOB看到您的文章得知您也是

裡面的員工,因此不知道可不可以請教您一些問題?

1.我目前是碩一升碩二的學生,課大部分都修完了,只剩下論文,這樣似乎更有

  兼顧的可能,但目前的考量除了學校老師方面的問題之外,還有就是公司方面

  會允許一個新進員工在職進修嗎? 我曾聽說正職員工一個禮拜享有一天能夠

  進修的公假,但是我前半年還是試用期,這樣是不是先休學半年比較好呢?

:         很樂意啊!

:         1. 進修公假規定是可伸請 不過...現在主管都不會準了!

:            請錢會比較快 南分是有1萬2千的補助 不過補助如果修完master後

:            沒繼續服務規定時間是要賠嘗的

:            你可以用調整例假日加班的方式進修 只要完成上面交待的任務即可以

:            不過整個過程要低調          

2.還有就是競爭力的問題,有點擔心裡面的工作會不會太涼,造成以後如果想要

  轉職的話之前的年資都不被承認,請問您有沒有聽過一些裡面的員工跳出去後

  的情況呢?

:         2. 那就要記得隨時充電啊 年資承不承認要看公司

:            但若轉換公家機關  年資一律承認

:            比較要care的是你唸完master後的打算

:            那時後你約應該剩兩年  離職要賠兩個月薪水

:            半年試用期內離職不用賠  不過唸完碩士不能轉成碩士薪水

:            出去業界還是看你potential

             不過簡章是寫從報到日開始計算,這樣試用期還是不用賠嗎?

             還是試用期完才算報到? 

:         3. 所以你滿聰明的想到要這樣

:            不要放棄這個機會 畢竟一年income 35kx16 不少錢

:            你如果選不到晚上的課就暫時不要在修課了

:            或是休只交作業不用點名的課

             簡章中有提到需要24小時輪班,那這樣應該就有加班的機會了

             那請問在公司裡頭加班費是怎麼計算的呢?

             不好意思又問了一大堆耽誤您的時間,謝謝囉!!!   

:         4. 利用調整例假日加班的方式生出參加meeting

:            如果你們老師要求要呆實驗室或接案太多的話

:            就不太可能雙面兼顧  這時兩邊只能選一邊

:            除了這個因素外  是很有可能雙面兼顧唸完master

                                                                       

: :            南分是有1萬2千的補助是什麼意思呢?


        每學期可申請12000的學費


:              不過簡章是寫從報到日開始計算,這樣試用期還是不用賠嗎?

:              還是試用期完才算報到?


        那是算滿三年從報到算 六個月滿會在給你簽一張確認書

        之前勞資雙方都可以考慮


:              簡章中有提到需要24小時輪班,那這樣應該就有加班的機會了

:              那請問在公司裡頭加班費是怎麼計算的呢?


        24小時輪班的話 領加班費的機會很少 除非不可替代的事件

        一般會把總人力數算的好好的 六日輪到的話 會在一至五調整一天給你修

        所以這樣你就可以大膽去唸master 頂多比較累一點而以

        輪班沒事時還可以KK書 寫寫論文 ok啦


:              不好意思又問了一大堆耽誤您的時間,謝謝囉!!!


        不會啦 以後就是同事了          

       還有 其實很多長官以前都是在職進修的

        還有人請公假去上課呢 薪水照領

        不過現在很少了


        抓住這個心理點 很容易溝通的     


 p.s.我錄取的是行通分公司,也謝謝您有空時能撥空回答我的問題,謝謝!!    




Friday, February 19, 2021

110年度-CSC-中鋼公司新進人員甄試招考訊息

   

110年度中鋼公司新進人員甄試招考訊息

https://csc2021.nsysu.edu.tw/csc/index/viewNews/?nid=799TlRnPQ==66f 

簡章備份(因官方簡章會被刪除,故備份於此供日後參考)

https://drive.google.com/file/d/1ptJ-Oa_mQG41sP8y7qPyIFnUGERJdhAr/view?usp=sharing

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